福利厚生代行で従業員満足と顧客満足の向上に貢献する「リロクラブ」の新着情報詳細ページです。

お客さま各位

令和4年5月2日
株式会社リロクラブ

福利厚生アウトソーシングサービスのトップカンパニーである株式会社リロクラブは、2022年5月11日(水)から13日（金）まで東京ビッグサイト(東京都江東区)で開催される第17回 東京 総務・人事・経理Week「第5回福利厚生EXPO」に出展いたします。（小間番号 ： 2-6）
展示ブースでは、福利厚生制度、健康経営®※1、従業員エンゲージメント、育児・介護 企業の総務人事に関わる課題を解決する様々なHRソリューションを提案いたします。

健康経営で従業員エンゲージメントを高めるHRソリューションをご紹介

長期化するコロナ禍での、健康経営・在宅勤務における健康増進管理、メンタルケア、安否の確認、社内コミュニケーション活性化、団体施策の新たな従業員還元手法など様々な角度から、企業の経営課題を解決するHRソリューションを展示ブースにてご紹介いたします。
特に健康経営優良法人の認定に関しては、当社で開発・検証・実践し成功した取り組みを、HR商材化し、多くの入会企業へ認定支援として貢献している様々なサービスをご用意しております。

・健康経営に関心はあるが、何から始めていいかわからない
・健康経営の取り組みを始めたが上手くいかない
・さらに健康を増進するための新たな施策が欲しい

など、健康経営や健康増進管理にご興味のある担当者の方へは、健康経営アドバイザー※2が具体的な成功例を交えてお悩みのご相談を承り、”従業員エンゲージメント”を高めるお手伝いをいたします。

–

–

会場では、福利厚生管理士（EBアドバイザー）がご相談を承ります

当日は健康経営アドバイザーと共に、福利厚生管理士(EBアドバイザー※3)が総務･人事担当者の方の悩みについてご相談を承ります。福利厚生制度や働き方改革における些細なことや疑問に思うことがありましたら、お気軽にお声掛け、ご相談ください。

※2健康経営アドバイザーは、経済産業省から東京商工会議所が委託を受けて2016年に誕生し、健康経営の必要性を伝え、実施へのきっかけを作る人材を育成するための研修プログラムです。これまでに延べ３万人以上が受講しています。従業員等の健康管理や健康増進の取り組みを投資と捉え、経営的な視点で考えて戦略的に実行する新たな経営手法である「健康経営」の必要性を伝え、実践へのきっかけを推進する役割を担う者です。研修を修了し、効果測定にて一定の基準に達した方が「健康経営アドバイザー」として認定されます。

※3福利厚生管理士(EBアドバイザー）は、多くの勤労者の心身ともに健康でゆとりのある豊かな生活が実現できるように、企業の福利厚生および人事労務などの勤労者福祉に関して、適切なアドバイスと制度設計のできる知識と能力を身につけた専門家です。尚、有資格者は厚生労働省の指導を踏まえた実践型の教育カリキュラムを受け、試験･論文にて一定水準以上の得点を得て認定されます。

＜イベント開催概要＞
第17回 東京 総務・人事・経理Ｗｅｅｋ
・期間：2022年5月11日(水)～13日(金)　10:00～18:00
・主催：RX ジャパン株式会社（旧社名: リード エグジビション ジャパン）
・会場：東京ビッグサイト　東展示棟（東京都江東区有明3-11-1）
・https://www.office-expo.jp/ja-jp/about/wel.html

ブース主催：株式会社リロクラブ「福利厚生倶楽部」
◆「第5回福利厚生EXPO」　　　 小間番号 ： 2-6　
https://www.office-expo.jp/ja-jp/search/2022/directory/exhibitor-details.org-89edca52-0336-41cf-805a-dd755af639a0.html#/

◆e招待券URL◆ 情報入力の手間なく、ワンクリックで入手できる招待券となっております（無料）
>>> https://www.office-expo.jp/ja-jp/visit/e-ticket_ex/wel.html?co=ml0422wn10360

–

リロクラブ・福利厚生倶楽部について　　

リロクラブは、1993年に「福利厚生倶楽部」のサービスを開始して以来、“中小企業にも大企業並みの福利厚生を”をモットーに世界中の働く人々のくらしを福利厚生サービスで豊かにしてまいりました。企業の規模にかかわらず、コスト・パフォーマンスの高い様々なサービスを全国地域格差なくの14,800社、会員数638万人以上※4 へ提供し、高い従業員満足度を得ている福利厚生サービスのトップブランドです。
働き方改革による福利厚生制度への注目の高まりに応えるため、さらなる育児・介護制度の充実、健康経営® にむけたヘルスケアサポート･スポーツジムなどへの利用強化、内定者の採用に役立つ『 内定者福利厚生倶楽部』の提供、優秀な人材の定着(離職防止)のための支援など、様々な時代のニーズにお応えできるサービスをご用意。人事総務・労務担当者の業務負荷軽減を目指すとともに、従業員エンゲージメントの向上につながるソリューションをお届けいたします。

▼福利厚生倶楽部への資料請求・ご相談はコチラ▼
https://www.reloclub.jp/fukuri/fukurikouseiclub/request/

–

▼ニュースリリース【PDF】
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000132.000024353.html

▼リロクラブ会社概要【動画】　
https://www.reloclub.jp/movie/profile/

▼RELO 総務人事タイムズ　
https://www.reloclub.jp/relotimes/
福利厚生、働き方改革、健康経営※3、人事・組織開発を通じて、従業員満足を追求する総務・人事・経営者のための総合情報メディア

※1「健康経営」は、NPO法人健康経営研究会の登録商標です
※4  2021年6月1日現在

.

≪本件に関するお問い合わせ≫
■ニュースリリースに関するお問い合わせ
株式会社リロクラブ　
広報担当：ツシマ　TEL：03-3225-1730
Email：reloclub-pr@relo.jp

≪福利厚生倶楽部に関するお問い合わせ≫
・福利厚生倶楽部入会などに関するお問い合わせ：03-3225-1730
・既存提携施設からのお問い合わせTEL：03-3225-1896(もしくは、0120-982291）
▶▶▶https://www.reloclub.jp/fukuri/fukurikouseiclub/request/

——————————————————

福利厚生俱楽部の会員様のサービス･利用方法のお問い合わせについては、会員専用サイトにログイン後「よくある質問」からご確認ください。

会員専用サイト▶▶▶　 https://www.fukuri.jp/

お電話でのお問い合わせは、
福利厚生倶楽部カスタマーセンター　0120-982291（会員様専用）
平日／10:00～18:00　土日祝／10:00～17:00　※年末年始を除く

◆◆リロクラブはリログループ(東証プライム上場)の一員です◆◆