福利厚生代行で企業と従業員のエンゲージメント向上に貢献するリロクラブがビジネスチャット「JobTalk」をご紹介します。

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シンプルなビジネスコミュニケーションの
決定版

ビジネスチャット
「JobTalk」

誰でも簡単に利用できるシンプルな操作性と、情報漏えいを防ぐ強固なセキュリティを兼ね備えたビジネスチャット。リーズナブルな価格で提供します。

ビジネスチャットの導入なら
リロクラブにお任せください

新しいツールを使いこなせるか心配、セキュリティは大丈夫だろうか不安。
それならぜひ、ビジネスチャット「JobTalk」をご検討ください。

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総務・人事・経営者の方こんなお悩みありませんか?

  • ビジネスチャットを導入したとして、全従業員が使いこなせるだろうか
  • ビジネスチャットでの情報漏えいのセキュリティリスクが大きくて導入が難しい
  • ビジネスチャット導入を検討しているが、コスト面で難航している
  • 人材定着や離職防止の成果が、思うように上がっていない

JobTalkとは?

ビジネスチャット「JobTalk」は、シンプルでありながら優れた機能性、強固なセキュリティを兼ね備えたリーズナブルなビジネスチャットです。
端末・通信経路・サーバーの3段階で暗号化されているので、端末の紛失や外部からの盗み見はもちろん、心配される情報漏えいを限りなく0に抑えます。さらにチャット上で旅行・レジャー・グルメなどの福利厚生情報が定期的に配信されることで、利用促進につながります。福利厚生の利用促進により、従業員満足度や従業員エンゲージメントを向上させ、人材定着・離職防止が期待できます。

JOB TALKとは?

ビジネスチャット「JobTalk」導入のメリット

企業側

  • 強固なセキュリティによって情報漏えいを阻止
    最近問題になっている、従業員個々人が勝手にチャットサービスを業務使用しているシャドーITとは異なり、強固なセキュリティを確保しつつチャットでのやりとりが可能。情報漏えいのリスクを軽減します。
  • リーズナブルな価格
    設備投資不要のクラウドサービスのため、リーズナブルな価格でビジネスチャットの導入が可能です。
  • 人材定着・離職防止に役立つ
    福利厚生サービスの情報がチャット上で定期的に配信されるため、従業員の福利厚生サービスへの認知度を上げ利用率の向上が可能。福利厚生の利用が従業員満足度・エンゲージメント向上につながり、人材定着・離職防止に役立ちます。 

従業員側

  • シンプルな機能で、すぐに使える
    複雑な操作は不要。機能はプライベートでよく利用されているチャットツールと変わりません。普段、家族や友人とチャットツールを使ってコミュニケーションをとっている人であれば、直感的に使えます。
  • 仕事とプライベートを切り分けることができる
    プライベートのSNSアカウントを業務用も兼ねて使う必要がなくなります。プライベートなやりとりに、仕事の連絡が割り込んでくることがなくなり、仕事とプライベートを切り分けることが可能です。

働きやすい労働環境をつくることで、従業員の満足度も向上します

企業側には安心のセキュリティ、価格メリット、人材定着・離職防止等。
従業員側にはすぐに使えるシンプルさ等。双方にメリットがあります。

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ビジネスチャット「JobTalk」の特長

シンプルな機能

JobTalkのシンプルな機能

シンプルな機能で、直感的に使うことができます。スマートフォンはもちろん、パソコンやタブレット端末からも利用できます。機能が複雑すぎて、導入しても従業員が使いこなせないということはありません。

端末・通信経路・サーバーまで暗号化

端末・通信経路・サーバーまで暗号化で強固なセキュリティ

端末のキャッシュ暗号化、通信経路のTLS暗号化、サーバーのデータベース暗号化と、あらゆるデバイス・通信を暗号化することでセキュリティを強固にしています。これにより、データ盗聴やハッキングといった情報漏えいのリスクを、限りになく0に近づけています。

福利厚生倶楽部利用促進情報の配信

リロクラブの福利厚生倶楽部の情報配信

旅行・レジャー・グルメなどの余暇・生活支援に活用できる福利厚生倶楽部のお得情報を「JobTalk」上に定期的に配信。人事・総務担当者様の福利厚生倶楽部プロモーションをリロクラブが代行し、従業員満足度とエンゲージメントの向上をお手伝いします。

ログ・ファイル保存期間が無制限

ログ・ファイル保存期間が無制限

テキストとファイルのやりとりは、保存期間が無制限です。過去にさかのぼって、いつ、誰が、誰と、どのようなやりとりをしていたのかを把握することができます。それらのデータを監査ログとしてダウンロード可能です。

ビジネスチャット「JobTalk」導入事例

課題
  • 働き方改革を進めるにあたり、業務効率化や生産性向上を図る必要がある
  • テレワーク導入を考えているが、情報のやりとりに個人SNSが使われており、情報漏えいのリスクが無視できない
「JobTalk」で解決
  • メールよりも円滑なコミュニケーションが可能になることで、情報共有・意思決定のスピードアップが実現、業務を効率化
  • 3段階の暗号化や監査ログによって、情報漏えいのリスク軽減やトラブルを防止
決め手
  • シンプルで、すぐに利用できる
  • 万全のセキュリティ対策
  • 監査ログを制限なく取得可能
  • 価格

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従業員エンゲージメント向上につながる労働環境の改善なら、リロクラブにお任せください!

働く環境と従業員エンゲージメントは、密接にかかわってきます。より柔軟な働き方で効率的に業務ができ、生産性を上げられる環境であれば、従業員と仕事・企業との結びつきは強くなります。よりよい労働環境を検討するなら「今」がベストタイミングかもしれません。

ビジネスチャットなら「JobTalk」

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