特別休暇は福利厚生の一種!企業側のメリットと社内運用時の注意点
特別休暇は、企業が自由に定められる法定外福利厚生のひとつです。従業員にとっては、あれば嬉しい制度ですが、企業側にもメリットがありま...
特別休暇は、企業が自由に定められる法定外福利厚生のひとつです。従業員にとっては、あれば嬉しい制度ですが、企業側にもメリットがありま...
福利厚生の制度を充実させることに力を入れ、さまざまな制度が取り入れられる近年、リフレッシュ休暇の導入企業割合も高くなってきています...
貴社の年次有給休暇は順調に消化されているでしょうか。人手不足の深刻化と短時間労働の推奨という相反する状況が並行する中での、有給休暇...
福利厚生を手軽に充実させる裏技。希望を叶える福利厚生代行サービス4選