テレワーク導入で福利厚生はどう変わる？他社事例と導入のポイント
ライフワークに合わせて多様な働き方が選択できる「働き方改革」にともない、テレワークを導入する企業も年々増えてきました。 テレワーク...
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働き方契約社員の福利厚生とは？正社員との違いや企業が対応するべきポイント
2020年4月に施行された改正労働者派遣法にて、正社員と契約社員の待遇格差の是正を焦点に法改正がなされました。これにより、契約社員...
働き方労働基準法改正について今後の改正予定と企業が対応すべきこと
労働基準法は、1947年の制定以来、細かな改正が続けられている法律です。労働基準法の概要や直近の改正内容、今後の改正予定をご紹介し...
働き方長時間労働の原因は何なのか？日本人の労働実態と問題点
心身の疾患や過労死のリスクを高める長時間労働。日本では、働き方改革や新型コロナウイルス感染症（COVID-19）拡大を機に普及して...
働き方ワーク・ライフ・バランス推進のメリットや必要性を解説
時代とともに働き方が変わり、「ワーク・ライフ・バランス（Work Life Balance)」が再注目されています。ワーク・ライフ...
働き方「働き方改革」とは？働き方改革関連法が変える11のことや現状を解説
70年以上前の1947年に制定された労働基準法。働き方改革関連法により、この労働基準法をはじめとした労働関係の8つの法律が変わって...
