【採用担当者必読】トライアル雇用のメリット・デメリット|利用できる助成金と申請方法
企業の採用活動において、入念な面接や試験を通じて採用したにも関わらず、望ましい結果につながらないケースは少なくありません。採用のミ...
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組織で働く人材を正しく評価するには、人材評価や報酬・等級決定の基準を定めた人事評価制度が重宝します。 この人事評価制度が正しく機能...
働き方の多様性が求められている中、社内制度の改善に力を入れているが採用課題は一向に解決しない。そんな悩みをもつ企業は少なくありませ...
新型コロナウイルスの感染拡大により働き方は大きく変化し、テレワークを導入する企業が急増しました。その結果、従業員の運動不足と食生活...
新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の感染拡大もあって、従業員の健康管理と企業の経営管理の両立を目指す健康経営を重要視する...
家族手当は、企業が独自で定める法定外福利厚生のひとつです。この家族手当を見直し、廃止する企業が増えています。 従業員の働き方が多様...